近日，宜宾市翠屏区委教育工委专职副书记陈俊英、翠屏区教育体育局党委委员聂林丘会同区委编委、区财政局、区人社局、区师培中心等一行到宜宾市鲁家园幼儿园实地调研教师队伍建设情况，鲁家园幼儿园领导班子与相关人员等参加现场调研座谈会。

座谈会上，鲁家园幼儿园党支部书记、园长陈彬围绕学校教师队伍基本情况、制度建立、教师培养培训、名优教师培养与管理、教师考核评价机制、幼儿园教师队伍建设方面的创新举措和亮点、存在问题、下一步工作打算等进行了汇报。随后，调研组针对“工作站”运行情况和经费保障、骨干教师考核机制、编外教师是否纳入培训预算等问题进行了现场交流。幼儿园参会人员就教师男女比例失衡、结构失衡、园点增多造成的教师编制不足等问题进行了陈述，并提出增设“优秀青年教师”奖项、区级骨干教师延长考核期、建立临聘教师职称晋升机制、与教育先进地区名校建立联动机制等建议，希望拓宽不同层级教师成长之路。

陈俊英对“临聘教师的考核评级”“拓宽师资来源渠道”“各级人才考评与奖励”“加大人才引进支持力度”等问题与调研组成员现场进行了沟通，并及时给予答复；调研组亦提出，欢迎园所和教师积极提供好的建议和意见，为促进全区教师队伍建设贡献“金点子”。